III Всероссийский HR-Форум «Тактика и стратегия управления персоналом 2016»

Сегодня управление персоналом это важнейшая часть стратегического управления бизнесом. 

Многим компаниям уже очевидно, что правильно выстроенная HR-стратегия и грамотное использование тактических инструментов — это именно то, что позволят организации расти, развиваться и достигать своих целей в долгосрочной перспективе.
Именно об этом мы поговорим на 3- м ежегодном HR-Форуме «Тактика и стратегия управления персоналом 2016».

Форум традиционно соберет вместе более 100 профессионалов HR сферы для обмена опытом и поиска ответов на самые злободневные вопросы, встающие перед руководителями сферы управления персоналом в их ежедневной работе.

HR-Форум «Тактика и стратегия управления персоналом 2016» это:

• Мультиотраслевое мероприятие для Директоров по персоналу и руководителей HR-направлений
• 2 тематических дня (20 и 21 октября 2016 года)
• 30+ спикеров из крупнейших российских и международных компаний
• 100+ участников 
• Практические кейсы, дискуссии и аналитические доклады
• Лучшие практики от ведущих компаний

Основные темы Форума:

• Чего бизнес ожидает от HR-партнеров. Стратегическая функция HR: Интегрирование HR со стратегией компании
• Антикризисное управление – влияние HR-ов на развитие компетенции у руководителей
• Усиление внутреннего HR-бренда компании для коммуникаций и внутрикорпоративной системы информирования персонала
• Профессиональные стандарты – последствия внедрения. Что изменилось?
• Современные методы подбора персонала: онлайн и оффлайн практики
• Мотивация ключевых сотрудников - прогрессивные методы удержания ключевого персонала компании
• И многие другие темы…